Beim 4. „Speed Recruit Fürth“ hatten Studierende Gelegenheit, anwesende Unternehmensvertreter von ihren Potenzialen zu überzeugen. Ziel: ein attraktiver Praktikumsplatz. Hofmann Personal war mit dabei.

Man verknüpfe die klassische Praktikumssuche mit dem Prinzip des Speed-Datings und man erhält den „Speed Recruit Fürth“. Initiiert durch die SpVgg Greuther Fürth, lockte dieses Event am 13. Mai bereits zum vierten Mal zahlreiche Studierende der Fachrichtungen Sport-, Eventmanagement oder Medien & Kommunikation in den Sportpark Ronhof, Spielstätte der Kleeblätter. Und wie beim Speed-Dating üblich, blieb wenig Zeit, um bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Die Studierenden verfügten lediglich über 60 Sekunden, um anwesende Unternehmensvertreter aus der Sportbranche von ihren Potenzialen und Fähigkeiten zu überzeugen. Lohn der Mühe: attraktive Praktikumsplätze. Nicht selten der Start in eine erfolgsversprechende Karriere.

Aber es gab noch viel mehr als nur die kurzen Speed-Dating-Minuten. Zahlreiche Unternehmen präsentierten sich an eigenen Messeständen als attraktive Arbeitgeber und spannende Vorträge, u. a. zum Thema Sportmanagement, rundeten das Angebot für alle Anwesenden ab.

Hofmann Personal schulte die Studierenden am Vortag

Und weil es grundsätzlich keine zweite Chance für einen ersten Eindruck gibt, bot ein Team von Hofmann Personal allen Interessierten am Vortag ein exklusives Coaching an. Und viele Studierende nutzen die Möglichkeit, ihren Präsentationen dadurch den letzten und entscheidenden Schliff zu verleihen. Kein Wunder, dass es am nächsten Tag so viele perfekte Matches gab. Auch wenn es Freitag, der 13. war.

Wegen des großen Erfolgs: Neuauflage folgt

Aufgrund des enormen Erfolges, erwägt die SpVgg Greuther Fürth eine weitere Auflage des „Speed Recruit Fürth“. Und dies womöglich schon im Herbst, spätestens aber im Frühjahr des nächsten Jahres: „Uns haben so viele Dankschreiben erreicht“, so Vereinsverantwortliche, „die uns bestärken und motivieren den 5. ‚Speed Recruit Fürth‘ durchzuführen.“

Natürlich werden wir von Hofmann Personal wieder mit dabei sein und mithelfen, perfekte Matches zwischen Studierenden und Unternehmen zu stiften.

Hofmann Personal unterstützte die Studierenden auf dem 4. Speed Recruit Fürth bei einem guten ersten Eindruck
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Die warmen Monate stehen vor der Tür, die Frühjahrsmüdigkeit ist verzogen, genau der richtige Zeitpunkt für unsere Mitarbeiter Challenge „Fit machen & gewinnen“.

Wann?

-> 15. Juni bis 31. Juli 2022

Was sollten Sie dafür tun?

Absolvieren Sie ganz einfach 24 Aktiveinheiten in der vorgegebenen Laufzeit. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie den altbewehrten Drahtesel bemühen, mit Freunden oder Familie wandern gehen oder vielleicht sogar aktuelle Trendsportarten für sich entdecken.

Wie können Sie teilnehmen?

In dem Sie ihre Aktivität ab dem 15. Juni 2022 in der Hofmann Mitarbeiter App -> im Fit Coach -> unter „Mehr“ im Online-Kalender zu “Fit machen & gewinnen” erfassen.

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Schritt 1: Anmeldung Fit machen und gewinnen – Hofmann PersonalSchritt 2: Anmeldung Fit machen und gewinnen – Hofmann PersonalSchritt 3: Anmeldung Fit machen und gewinnen – Hofmann PersonalSchritt 4: Anmeldung Fit machen und gewinnen – Hofmann PersonalSchritt 5: Anmeldung Fit machen und gewinnen – Hofmann Personal

Ab 24 hinterlegten Aktivitäten landen Sie ganz automatisch im Lostopf und können tolle Preise gewinnen!
Unter allen Teilnehmern verlosen wir 5 Fitnessrucksäcke der DAK Gesundheit und 5 Fitnessbeutel von Hofmann Personal. Außerdem gibt es noch drei weitere Überraschungspreise. – Seien Sie gespannt!

Ganz egal ob segeln, klettern, schwimmen, laufen, Tischtennis spielen, radfahren – jede Bewegung zählt!
Was haben Sie davon? Natürlich Spaß, steigendes Wohlbefinden und die Chance auf tolle Preise!

Auf was warten Sie noch? Lassen Sie uns gemeinsam den Sommer aktiv gestalten.
Auf den Sattel, in die Schuhe – fertig, los

Titelbild: Adobe Stock/Studio Romantic

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Maryna Levkovych ist eine ukrainische Schutzsuchende, die mit Hofmann Personal einen Job fand. Auf unkonventionelle Weise, aber mit tollem Erfolg.

Viele Menschen aus der Ukraine finden aktuell Schutz in Deutschland. Und etliche unter ihnen suchen zusätzlich einen Arbeitsplatz, mit dem sie ihre Existenz sichern können. Aus diesem Grund hat Hofmann Personal ein Hilfsangebot ins Leben gerufen. Wir berichteten bereits hier darüber.

Eine von vielen, der wir unter die Arme greifen konnten, ist Maryna Levkovych. Die Ukrainerin flüchtete mit Tochter Sophia (12) und Sohn Timofe (5) sowie ihrer Tante über Polen nach Deutschland. Ihr Mann blieb in der Ukraine, um sein Land zu verteidigen. Zusammen wohnen sie jetzt in der Einliegerwohnung einer deutschen Familie in Mannheim, die sie herzlich aufgenommen hat. Kontakt zu Hofmann Personal fand die Ukrainerin per Zufall. Während eines Helferfestes traf Maryna auf Anne Cetin von der Hofmann Personal-Niederlassung in Mannheim. Sie kamen über ihre Töchter ins Gespräch und Anne Cetin erfuhr, dass Maryna auf der Suche nach einer Arbeitsstelle war. Jetzt arbeitet Maryna in einem metallverarbeitenden Betrieb. Zusammen mit Kollegen und Kolleginnen aus Griechenland, Russland, Polen und Deutschland. Und besitzt langfristige Perspektiven in einem Unternehmen, das froh ist, Maryna als Arbeitskraft gewonnen zu haben. Was besonders toll ist: Mit Natalja Belous hat Maryna eine sympathische Einarbeiterin gefunden, die nicht nur ihre Sprache spricht, sondern sie auch mit wertvollen Tipps für den Aufenthalt in Deutschland versorgt.

Schutz gesucht und Job gefunden: Maryna Levkovych bei Hofmann Personal
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